Коли роботодавець за новостворене робоче місце отримає компенсацію 50% нарахованого ЄСВ

Роботодавці, які створюють нові робочі місця, мають право отримати компенсацію частини фактичних витрат зі сплати ЄСВ (постанова КМУ «Деякі питання надання роботодавцям компенсації єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за працевлаштування на нові робочі місця» від 18.04.2023 № 338).

Пільгу поширюють на роботодавців, які:

• створюють нові робочі місця та працевлаштовують працівників за трудовими договорами;
• протягом 12 календарних місяців з дня укладення трудового договору з особою, працевлаштованою на нове робоче місце, щомісяця здійснюють виплату їй заробітної плати в розмірі не менше ніж три мінзарплати.

Якщо роботодавець дотримався зазначених вимог, то отримує компенсацію фактичних витрат у розмірі 50% суми нарахованого ЄСВ протягом наступних 12 календарних місяців. Але є основна вимога — рівень зарплати працевлаштованому на нове місце працівнику зберегли у розмірі не менше ніж три мінімальні за...