СИТУАЦІЯ
Працівника прийняли на роботу за переведенням із 01.12.2024. Коли подавали звіт про прийняття працівника, замість категорії «1» «із трудовою книжкою» помилково поставили категорію «2» — «сумісник». 11.12.2024 працівник захворів. У е-кабінеті Пенсійного фонду з’явився лікарняний як на сумісника. Як виправити помилку у звіті про прийняття на роботу та в лікарняному?
РІШЕННЯ
Якщо припустилися помилки, коли подавали Повідомлення про прийняття на роботу, й неправильно зазначили категорію особи, цю помилку слід виправити.
Спочатку сформуйте Повідомлення про прийняття працівника на роботу / укладення гіг-контракту з типом «скасовуюче». Зазначте в ньому раніше подані неправильні дані. Водночас сформуйте Повідомлення про прийняття працівника на роботу / укладення гіг-контракту з типом «початкове». У графі 5 зазначте правильну категорію особи.
Електронний листок непрацездатності формується автоматично на підставі медичного висновку та інформації з Реєстру застрахованих осіб (РЗО). Ознак...
