Відпустка без збереження зарплати і простій впливають на розрахунок середньої зарплати для оплати щорічної і додаткових відпусток.
За якою формулою
Відпускні нараховують не за робочі, а за календарні дні. Щоб їх обчислити, визначте розрахунковий період і обчисліть середню зарплату працівника. Для цього скористайтеся Порядком обчислення середньої заробітної плати, затвердженим постановою КМУ від 08.02.1995 № 100.
Спочатку визначте середньоденний заробіток: сумарний заробіток за останні перед відпусткою 12 місяців або за менший фактично відпрацьований період поділіть на кількість календарних днів року чи меншого відпрацьованого періоду. Святкові та неробочі дні, встановлені статтею 73 Кодексу законів про працю України (КЗпП), не враховуйте ч. 6 ст. 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX (далі — Закон № 2136). Одержаний результат помножте на кількість календарних днів відпустки.
Усі виплати включайте до розрахунку середнього ...
