Розрахунок компенсації за невикористану відпустку: практичні ситуації

Оплата праці
16 січня 2024 року
|
1 хвилину Читати

Особливості та чотири приклади розрахунку компенсації за невикористану відпустку, якщо працівник звільняється у 2024 році. Обчислення компенсації 2024 року, якщо у 2023-му є періоди без виплат працівникам 

user icon
Микола Кирильчук
експерт з оплати праці та податкового обліку Експертус Головбух, Київ

Компенсацію за невикористані відпустки обчислюйте з виплат за останніх 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю виплати компенсації (абз. 1 п. 2 Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.1995 № 100; далі — Порядок № 100). Якщо працівник працював менше ніж рік, середню зарплату рахуйте з виплат за фактичний час роботи: із першого числа місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому виплачуєте компенсацію. Коли працівника прийняли (оформили) на роботу не з першого числа місяця, але ця дата — перший робочий день місяця, враховуйте цей місяць до розрахункового періоду як повний.

Такі загальні правила обчислення середньої зарплати для компенсації. За ними обчислюйте компенсацію за дні невикористаної відпустки, що працівник набув із 01.01.2024. Ці дні щорічних відпусток входять до періодів роботи, які включають до відпускного стажу.

Окремо компенсуйте дні невикористаної відпустки, що працівник набув до 31.12.2023. Це сто...

  • Open ChapterЗміст
  • Open All VersionsВерсії публікації